2025年10月24日下午，由浦东新区现代服务业促进会联合江三角律师事务所共同举办的“离职员工管理讲座”在浦东顺利召开。本次讲座聚焦企业人力资源管理中的离职员工管理难题，特别邀请江三角律师事务所秦家琪律师担任主讲嘉宾，吸引了浦东新区各企业HR及人力资源管理者积极参与，现场学习氛围浓厚，交流互动热烈。

随着劳动法律法规的持续完善与员工维权意识的日益增强，离职员工管理已成为企业HR工作的重点与难点。如何规范离职流程、应对突发辞职情况、平衡裁员中的合规与人性化、做好争议举证等问题，始终困扰着众多企业管理者。此次讲座正是针对这些痛点问题，为企业提供专业、实用的解决方案。

讲座中，秦家琪律师结合丰富的实务经验与典型案例，围绕七大核心模块展开深入讲解。在续约管理环节，秦律师强调了劳动合同到期前的评估与沟通要点，提醒企业提前做好风险预判；针对终止管理，则详细解读了法定终止情形及操作中的注意事项，避免因程序不当引发劳动争议。

在员工辞职管理部分，秦律师就员工突然提出辞职时企业的应对流程、工作交接安排等内容进行了细致指导；对于解雇管理与违纪解除，她重点分析了合法解雇的前提条件、证据固定方法，以及违纪行为认定的关键要素，帮助企业掌握合规解雇的“生命线”。此外，针对裁员管理，秦律师提出要在遵守法律法规的基础上，兼顾员工权益与企业发展，通过人性化沟通降低裁员对企业及员工的负面影响；而在争议管理环节，她则分享了劳动争议案件的举证技巧与应对策略，提升企业处理争议的能力。

现场互动环节，参会HR们踊跃提问，就工作中遇到的实际问题与秦律师展开交流。“员工离职后主张未签劳动合同双倍工资，企业该如何举证？”“经济性裁员的申报流程有哪些细节需要注意？”秦律师对这些问题逐一进行了专业解答，给出了切实可行的建议，赢得了在场参会者的一致认可。

参会企业HR纷纷表示，此次讲座内容干货满满，具有极强的针对性和实操性。未来，促进会将继续聚焦企业发展需求，联合专业机构开展更多实用的培训活动，为浦东新区企业的合规经营与稳健发展保驾护航。